北京市人力資源和社會保障局 北京市公安局 北京市民政局 北京市財政局 北京市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)委員會 北京市市場監(jiān)督管理局 關(guān)于規(guī)范建設(shè)零工市場的指導(dǎo)意見 (試行)
京人社就發(fā)〔2024〕6號
各區(qū)人力資源社會保障局、公安分局、民政局、財政局、住房城鄉(xiāng)建設(shè)委(房管局),東城、西城、石景山區(qū)住房城市建設(shè)委,各區(qū)市場監(jiān)管局、房山區(qū)燕山市場監(jiān)管分局,北京經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)社會事業(yè)局、財政審計局、商務(wù)金融局、行政審批局、綜合執(zhí)法局、開發(fā)建設(shè)局,北京市公安局公安交通管理局:
根據(jù)人力資源社會保障部、民政部等五部委《關(guān)于加強(qiáng)零工市場建設(shè)完善求職招聘的意見》(人社部發(fā)〔2022〕38號)、人力資源社會保障部《關(guān)于加強(qiáng)零工市場規(guī)范建設(shè)的通知》(人社部發(fā)〔2023〕65號)等文件要求,結(jié)合我市實(shí)際,現(xiàn)就零工市場規(guī)范化建設(shè)提出以下意見。
一、總體要求
(一)指導(dǎo)思想。以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神,全面落實(shí)黨中央、國務(wù)院和市委、市政府對就業(yè)工作的決策部署,以推動勞動者實(shí)現(xiàn)更高質(zhì)量更加充分就業(yè)為方向,積極順應(yīng)市場發(fā)展,著力構(gòu)建健康、有序、高效且充滿活力的零工市場服務(wù)體系,支持多渠道靈活就業(yè)發(fā)展,提高勞動者就業(yè)水平。
(二)建設(shè)原則。堅(jiān)持把零工市場建設(shè)作為健全就業(yè)服務(wù)體系,擴(kuò)大就業(yè)容量的重要途徑,按照“按需建設(shè)、因勢利導(dǎo)、規(guī)范發(fā)展”的原則,堅(jiān)持市場與公共服務(wù)統(tǒng)籌、線上與線下服務(wù)互補(bǔ)、綜合與特色服務(wù)并行、中介服務(wù)與拓展功能完備、服務(wù)時效與質(zhì)量雙優(yōu)、市場秩序規(guī)范與疏導(dǎo)共治,全面促進(jìn)零工市場健康發(fā)展,助力改善靈活就業(yè)質(zhì)量,進(jìn)一步激發(fā)就業(yè)活力。
二、明確服務(wù)范圍
(三)服務(wù)范圍。零工市場為用工主體和零工人員提供就業(yè)服務(wù)。重點(diǎn)提供:
1.零工供求信息撮合服務(wù);
2.培訓(xùn)需求信息收集服務(wù);
3.就業(yè)技能培訓(xùn)和就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)信息推介等服務(wù);
4.權(quán)益維護(hù)指引服務(wù)。
零工市場納入本市公共就業(yè)服務(wù)范疇。經(jīng)營性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)參與零工市場運(yùn)營時,應(yīng)為零工人員提供免費(fèi)服務(wù)。
三、合理布局建設(shè)
(四)合理布局零工市場。各區(qū)人力資源和社會保障局要評估自發(fā)聚集形成的“馬路市場”,在零工需求量大、用工行業(yè)集中、崗位需求相似、交通便利的地方,科學(xué)合理地設(shè)置零工市場。各類人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)可通過在服務(wù)場地劃出專區(qū)、在服務(wù)平臺開辟專欄等方式,開展零工供求信息撮合服務(wù)。
(五)多渠道設(shè)立“零工驛站”。結(jié)合“家門口”就業(yè)服務(wù)站建設(shè),充分利用街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)(村)依托便民服務(wù)中心、市民活動中心(黨群服務(wù)中心)、社區(qū)服務(wù)站或“暖心驛站”等場所設(shè)立“零工驛站”,滿足分散、小規(guī)模用工需求,就近就便提供零工撮合服務(wù)。
(六)規(guī)范零工市場(驛站)建設(shè)。零工市場(驛站)服務(wù)場所應(yīng)具有遮風(fēng)避雨、防暑防寒、安全保衛(wèi)等基礎(chǔ)設(shè)施配備,有條件的場所可圍繞零工人員需求,完善便民服務(wù)設(shè)施,提供車輛即停即走、工具借用寄存、候工休息以及平價超市、住宿餐飲和車輛接送等服務(wù)。零工市場(驛站)應(yīng)配置滿足需求的場地區(qū)域、設(shè)施設(shè)備并明顯標(biāo)注“零工市場”“零工驛站”,平臺欄目(鏈接)可設(shè)置“零工服務(wù)專區(qū)”。
(七)重點(diǎn)發(fā)展數(shù)智零工市場。在規(guī)范線下零工市場(驛站)的基礎(chǔ)上,加大線上零工市場建設(shè)。各級公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)要將零工市場服務(wù)納入服務(wù)范疇,開辟完善線上服務(wù)專區(qū)。支持經(jīng)營性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)開發(fā)建設(shè)線上零工服務(wù)平臺,逐步實(shí)現(xiàn)供求登記、在線交流對接、結(jié)果確認(rèn)、線上結(jié)算等“一網(wǎng)通辦”服務(wù),提高零工服務(wù)便捷性、精準(zhǔn)性。
(八)鼓勵創(chuàng)建特色服務(wù)品牌。本市引導(dǎo)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)結(jié)合服務(wù)專長,發(fā)展建筑施工、裝飾裝潢、家政護(hù)理等行業(yè)零工服務(wù);圍繞產(chǎn)業(yè)園區(qū)、工業(yè)園區(qū)、創(chuàng)業(yè)園區(qū)、商貿(mào)街區(qū)用工需求,開展定點(diǎn)零工服務(wù);適應(yīng)新就業(yè)形態(tài)靈活共享用工的發(fā)展,探索新型零工市場服務(wù),逐步樹立服務(wù)品牌,提高服務(wù)成效。
四、規(guī)范運(yùn)營服務(wù)
(九)規(guī)范運(yùn)營主體。各區(qū)人力資源社會保障部門自行運(yùn)作的零工市場,要明確管理機(jī)構(gòu)和工作人員職責(zé),具備專門的服務(wù)場所設(shè)施,能夠容納一定數(shù)量人員集中開展對接洽談活動。各區(qū)人力資源社會保障部門在公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)加掛零工市場牌子的,要在綜合服務(wù)場所劃出零工服務(wù)專區(qū)或設(shè)立專門服務(wù)窗口,為零工人員提供“一站式”服務(wù)。各區(qū)人力資源社會保障部門委托經(jīng)營性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)運(yùn)行管理零工市場的,要按照政府向社會力量購買服務(wù)的要求,遴選資質(zhì)良好的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu),規(guī)范操作程序,明確承接主體、購買內(nèi)容,嚴(yán)格資金管理和績效評價,定期開展運(yùn)行情況評估。
(十)健全規(guī)章制度。零工市場(驛站)要明確建設(shè)、管護(hù)、服務(wù)保障等責(zé)任,細(xì)化標(biāo)準(zhǔn)和要求;建立健全管理規(guī)章制度和業(yè)務(wù)流程。零工市場(驛站)可根據(jù)零工就業(yè)特點(diǎn)和撮合實(shí)際需要,靈活設(shè)定運(yùn)營時間。規(guī)章制度、運(yùn)營時間、服務(wù)事項(xiàng)、服務(wù)流程、辦事指南、服務(wù)熱線、投訴舉報渠道等須向社會公布。
(十一)加強(qiáng)服務(wù)能力建設(shè)。零工市場(驛站)要加強(qiáng)專兼職工作人員隊(duì)伍建設(shè),明確工作崗位職責(zé)。開展常態(tài)化能力培養(yǎng),定期組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)輪訓(xùn),全面落實(shí)首問負(fù)責(zé)、限時辦結(jié)、一次性告知等制度,規(guī)范服務(wù)用語和服務(wù)行為。
(十二)嚴(yán)格信息核查管理。零工市場(驛站)可通過數(shù)據(jù)共享比對等方式,對用工主體、零工人員發(fā)布的供求信息進(jìn)行核實(shí),確保信息真實(shí)有效。零工市場(驛站)要健全信息更新制度,明確發(fā)布時效和撤銷清理規(guī)則;加強(qiáng)信息安全管理,杜絕信息泄露和違法使用。對零工市場服務(wù)范疇外的招聘、求職需求,推薦并協(xié)助勞動者接受本市公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)提供的職業(yè)介紹服務(wù)。
(十三)增強(qiáng)信息采集應(yīng)用。零工市場(驛站)應(yīng)快速便捷采集掌握零工供求雙方的基本情況和服務(wù)需求,按需“即時”發(fā)布用工任務(wù)、匹配推薦信息,實(shí)時更新數(shù)據(jù)信息。零工市場(驛站)應(yīng)做好零工人員信息、用工任務(wù)信息、匹配結(jié)果信息、報酬價位信息等數(shù)據(jù)整理歸集工作。
(十四)強(qiáng)化困難群體就業(yè)援助。零工市場(驛站)要大力開發(fā)適合城鄉(xiāng)就業(yè)困難人員的用工任務(wù),優(yōu)先組織撮合對接,積極幫助就業(yè)困難人員和重點(diǎn)群體通過零工方式實(shí)現(xiàn)增收,促進(jìn)其逐步穩(wěn)定就業(yè)。
五、增強(qiáng)服務(wù)功能
(十五)開展就業(yè)培訓(xùn)服務(wù)。零工市場(驛站)可向零工人員提供市場急需、緊缺用工的培訓(xùn)信息,引導(dǎo)報名參培,提高勞動者素質(zhì),增強(qiáng)勞動者就業(yè)能力和工作能力;積極與職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、職業(yè)院校等合作編制簡學(xué)易用的技能培訓(xùn)課件、教程,幫助零工人員盡快適應(yīng)市場需求。
(十六)健全零工人員傷害保障。零工市場(驛站)應(yīng)根據(jù)零工工作任務(wù)特點(diǎn)及零工人員需求,與商業(yè)保險公司合作,開辟人身意外傷害等商保項(xiàng)目,幫助解決零工人員后顧之憂。
六、維護(hù)市場秩序
(十七)加強(qiáng)勞動權(quán)益保障。各區(qū)人力資源社會保障部門要聯(lián)合其他政府行政部門、法院、工會、工商聯(lián)、企業(yè)聯(lián)合會等,指導(dǎo)零工市場(驛站)在服務(wù)場所或平臺開辟勞動維權(quán)、爭議糾紛調(diào)解通道,引入法律援助服務(wù),有效維護(hù)市場供求雙方的合法權(quán)益。相關(guān)部門要依法查處未經(jīng)許可擅自開展職業(yè)中介活動、以求職招聘為名牟取不正當(dāng)利益、發(fā)布虛假信息、扣押證件、泄露信息以及拖欠勞動報酬等侵害勞動權(quán)益的違法違規(guī)行為。
(十八)加強(qiáng)市場秩序維護(hù)。各區(qū)相關(guān)部門要加強(qiáng)協(xié)同配合,形成監(jiān)管合力,治理和疏導(dǎo)相結(jié)合,加大對正規(guī)市場交易的宣傳力度,逐步清除占路占道,無序?qū)恿愎す┣蟮摹皝y象”,推動“退路進(jìn)場”“退路上線”。相關(guān)部門要加大對零工市場(驛站)服務(wù)場所消防、人員流動、規(guī)范停車等安全指導(dǎo),增強(qiáng)零工市場(驛站)安全管理運(yùn)營意識,消除安全隱患,不斷提高事故防范能力和應(yīng)急處置能力。公安部門依法懲處尋釁滋事、敲詐勒索、強(qiáng)迫交易、詐騙等違法犯罪行為。交通管理部門要持續(xù)加大零工市場周邊交通秩序整治,及時發(fā)現(xiàn)并消除可能存在的道路交通安全隱患。
七、強(qiáng)化保障措施
(十九)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)籌。各相關(guān)部門要切實(shí)提高政治站位,將規(guī)范發(fā)展零工市場(驛站)作為重要民生事項(xiàng),列入工作計劃,制定建設(shè)方案,明確目標(biāo)任務(wù),分解步驟進(jìn)度,有力組織推進(jìn)。人力資源社會保障、民政、財政、住房城鄉(xiāng)建設(shè)、市場監(jiān)管、公安等部門要加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào),配合屬地政府,齊抓共管,推進(jìn)零工市場健康發(fā)展。
(二十)做好保障支持。各區(qū)相關(guān)部門應(yīng)統(tǒng)籌資金渠道,支持零工市場(驛站)建設(shè)、配套設(shè)施及日常管理運(yùn)行。支持公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)根據(jù)市場輻射范圍和服務(wù)對象規(guī)范組建服務(wù)隊(duì)伍,通過委派、招聘和志愿者招募等渠道,充實(shí)服務(wù)力量。鼓勵經(jīng)營性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)參與零工市場(驛站)建設(shè)和服務(wù)。
(二十一)實(shí)施市場監(jiān)測。市、區(qū)人力資源社會保障部門要將對零工市場(驛站)的運(yùn)行監(jiān)測納入人力資源市場運(yùn)行監(jiān)測范圍,跟蹤分析零工市場規(guī)模、分布和構(gòu)成、對接匹配、報酬水平等情況,探索建立零工市場運(yùn)營指數(shù),及時反映市場供求水平和變化趨勢,為引導(dǎo)人力資源合理配置,促進(jìn)就業(yè)提供決策支撐。
(二十二)強(qiáng)化監(jiān)督管理。區(qū)人力資源社會保障局建立工作日志臺帳制度,跟蹤掌握零工市場主要業(yè)務(wù)開展情況,及時發(fā)現(xiàn)問題矛盾,予以指導(dǎo)解決。市、區(qū)建立公共零工市場運(yùn)行評估機(jī)制,開展服務(wù)對象的滿意度調(diào)查,組織相關(guān)部門綜合評價市場建設(shè)、運(yùn)行和服務(wù)等方面績效,對評估不合格的公共服務(wù)機(jī)構(gòu)予以整改,涉及購買服務(wù)的經(jīng)營性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)予以退出。
(二十三)開展引導(dǎo)推介。編制零工市場(驛站)清單,向社會公布地址、運(yùn)營時間、聯(lián)系方式等信息,為零工人員、用工主體提供引導(dǎo)幫助??偨Y(jié)推廣零工市場建設(shè)和服務(wù)的典型經(jīng)驗(yàn)做法,加強(qiáng)示范引領(lǐng),以點(diǎn)帶面提升整體服務(wù)水平。
北京市人力資源和社會保障局
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北京市市場監(jiān)督管理局
2024年5月21日